IT-Applikationsmanager (m/w/d)

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FORTSCHRITT

Wir stehen für Nachhaltigkeit, erzeugen klimaschonend Energie, liefern wertvolles Trinkwasser und sorgen für Mobilität. Ebenso vielfältig sind die Beschäftigungsfelder bei den Stadtwerken Bonn. Werden Sie ein Teil unseres Unternehmens. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ Denken und fortschrittlich Handeln.

Im Fachbereich  Informationstechnologie / Applikationen (IT/APP) der Stadtwerke Bonn GmbH ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position eines IT-Applikationsmanagers (m/w/d) zu besetzen.
Als interner Dienstleister unterstützen wir unsere Konzerngesellschaften in den Geschäftsfeldern Energieversorgung, öffentlicher Nahverkehr und Abfallverwertung mit einer zuverlässigen IT-Infrastruktur, aktuellen Technologien und der Weiterentwicklung unserer IT-Prozesse. Dafür bauen wir unser Team aus!
 
Sie sind ein kommunikativer Teamplayer und arbeiten stets kunden- und lösungsorientiert? Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten Ihre Fähigkeiten sowie Ihr Wissen einbringen und sich weiterentwickeln? Dann sind Sie genau richtig bei uns. Gemeinsam mit Ihnen als IT-Applikationsmanager (m/w/d) möchten wir innovative Lösungen im Rahmen von Projekten und des Lifecycle-Managements für unsere Kunden einführen, betreuen und kontinuierlich weiterentwickeln.
Klingt spannend? Dann finden Sie nachfolgend weitere Details.

 

Ihr Aufgabengebiet

  • Bei uns übernehmen und verantworten Sie den Betrieb und die Administration von Applikationen auf Basis von Windows-Servern und den zugehörigen Datenbanken wie z. B. MS-SQL oder Oracle (inkl. 2nd Level Support).
  • Sie planen, steuern und organisieren Ihre Projekte und stimmen sich bei Ressourcenfragen mit den Führungskräften ab.
  • Dabei planen, steuern und begleiten Sie die Einführung von neuen oder die Ablösung von bestehenden Applikationen im Rahmen des Lifecycle-Managements.
  • Hierbei betreuen Sie auch etwaige Dienstleister, kommunizieren mit unseren Kunden und fungieren auch als technische Ansprechperson.
  • Sie erstellen Auswertungen, Statusreports und ermitteln Kennzahlen Ihrer Projekte, welche Sie auch präsentieren und erklären.
  • Mit Ihrer Erfahrung entwickeln Sie unsere Prozesse effizient weiter und tragen so zur Verbesserung der Abläufe bei.
  • Sie analysieren und prüfen den Einsatz von innovativen Systemen im Rahmen der stets voranschreitenden Digitalisierung.
  • Sie erstellen Dokumentationen gemäß des internen QM-Systems.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik und/oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Als erfahrener Projektleiter (m/w/d) kennen Sie aktuelle Projektmanagementmodelle und -tools wie z.B. Wasserfall, Scrum oder Prince2 und teilen Ihr Wissen gern, um die Teil-/Projektleitungen bei der Nutzung dieser zu unterstützen.
  • Sie kennen sich mit der Steuerung und dem Tailoring von Projekten aus und schaffen es mithilfe Ihrer Strukturierungsfähigkeit und Organisationstalent auch in herausfordernden Situationen das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren.
  • Zudem besitzen Sie ein breit gefächertes IT-Fachwissen sowie vertiefte Kenntnisse über Windows-Server und Datenbanken.
  • Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich und verlieren dabei das Ergebnis nie aus den Augen. So ist es auch ein Leichtes für Sie, verantwortungsvolle Aufgaben zu bearbeiten.
  • Sie erkennen die Anforderungen von Kunden - dabei können Sie Fakten und Ideen überzeugend darstellen und arbeiten sich gerne in unterschiedlichste Technologien ein.
  • Sie sind gerne im Austausch mit Kunden und Dienstleistern und die Projektarbeit macht Ihnen Spaß.
  • Ihre Kolleginnen und Kollegen dürfen sich auf einen Teamplayer freuen, der auch gerne über den Tellerrand schaut.

Wir bieten

  • 140 Jahre Tradition, Wissenstransfer und zukunftweisendes Arbeiten
  • Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine intensive Einarbeitung bei der Sie mitentscheiden
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Einbringen und Mitgestalten im Rahmen von regelmäßigen Mitarbeiterbefragungen
  • Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit und 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt
  • Eine zusätzliche Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Urban Sports Club (inkl. Sonderkonditionen für Familienmitglieder)
  • Vergünstigte Mitarbeiter- und Familientickets für die öffentlichen Verkehrsmittel der SWB inkl. Freiminuten für die Nutzung unseres Fahrradvermietsystems Nextbike
  • Unser attraktives Leasing-Angebot für Fahrräder und E-Bikes

Die Eingruppierung richtet sich nach einem der besten Tarifverträge innerhalb des öffentlichen Dienstes (TV-V), entsprechend den tarifvertraglichen Bestimmungen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?  Sind die Aufgaben Ihnen bereits ganz oder teilweise vertraut? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen unter Angabe der Kennziffer IE 23/01/23 und Ihrer Gehaltsvorstellungen ausschließlich über unser Online-Formular. Papierbewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.

 
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